Tarifvertrag ärzte öffentlicher dienst 2018

Zweck dieser Absichtserklärung ist es, eine Vereinbarung des Arbeitgebers und des Instituts über die weitere Anwendung der alternativen Übertragsregelung für Urlaub gemäß Paragraph 15.07 d für als AU eingestufte Arbeitnehmer, die in die MG-Gruppe umgewandelt werden, sowie die Erstattung anerkannter jährlicher Mitgliedsbeiträge für AFS-Verhandlungseinheiten, die in die MG-Gruppe umgewandelt werden, zu bestätigen. 25.02 Der Arbeitgeber erkennt an, dass es eine ordnungsgemäße Funktion und ein Recht des Instituts ist, im Hinblick auf einen Tarifvertrag zu verhandeln, und der Arbeitgeber und das Institut vereinbaren, in gutem Glauben nach den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Arbeitsbeziehungen des öffentlichen Sektors zu verhandeln. a) für Fahrten mit öffentlichen Verkehrsmitteln die vom Arbeitgeber festgelegte Zeit zwischen der planmäßigen Abfahrtszeit und der Ankunftszeit am Bestimmungsort, einschließlich der normalen Reisezeit bis zum Abflugort. 24.02 Der Arbeitgeber stellt weiterhin, soweit wirtschaftlich und administrativ machbar, Arbeitsunterkünfte und Einrichtungen zur Verfügung, um den besonderen Anforderungen der EdV-Systemdienste gerecht zu werden, und der Arbeitgeber verpflichtet sich, sich mit dem Institut zu beraten, um die Vorschläge des Instituts zu diesem Thema zügig zu prüfen. 23.01 Die Parteien haben vereinbart, dass in Fällen, in denen infolge des technologischen Wandels die Leistungen eines Arbeitnehmers aufgrund mangelnder Arbeit oder der Einstellung einer Funktion nicht mehr über einen bestimmten Zeitpunkt hinaus benötigt werden, der Anhang zur Personalanpassung dieser Vereinbarung gilt. In allen anderen Fällen gelten die folgenden Klauseln. ** a) Bis zu fünf (5) Jahre Urlaub ohne Bezahlung während der gesamten Beschäftigungsdauer eines Arbeitnehmers im öffentlichen Dienst können für die persönliche Langzeitpflege der Familie des Arbeitnehmers gewährt werden. Der nach diesem Absatz gewährte Urlaub beträgt mindestens drei (3) Wochen. a) Haben die in Anlage “A” genannten Lohnsätze vor dem Tag der Unterzeichnung des Tarifvertrags ein wirksames Datum, so gilt: Einem Arbeitnehmer kann für unterschiedliche Zeiträume bis zu einem (1) Jahr, die einvernehmlich verlängert werden können, Bildungsurlaub gewährt werden, um eine anerkannte Einrichtung für zusätzliche oder besondere Studien in einem Bereich der Ausbildung zu besuchen, in denen eine besondere Vorbereitung erforderlich ist, damit er seine eine angemessenere Rolle zu übernehmen oder Studien in einem bestimmten Bereich durchzuführen, um eine Dienstleistung zu erbringen, die der Arbeitgeber verlangt oder zu erbringen plant.